为认真贯彻落实好集团公司2023 年党风廉政建设工作会议暨党员干部警示教育大会精神，晋神公司沙坪洗煤厂多措并举出实招，积极推行监督促廉、制度保廉、教育养廉“三廉”模式，持续深化党风廉政建设和反腐败斗争，全面推进清廉国企建设，努力营造风清气正、干事创业的工作氛围。

监督促廉

　　把监督作为纪检监察全部工作的基础和前提，这是党的十八大以来全面从严治党的经验总结。沙坪洗煤厂在日常工作中，牢牢抓住监督这个基本职责、第一职责，通过强化政治监督、做实日常监督、突出重点监督，在监督上全面从严、全面发力、全面覆盖，不留死角、没有空白，让监督形成常态，进而成为一种文化、一种氛围、一种习惯。

　　政治监督上，把党中央重大决策部署落实情况作为政治监督的“重音”，把践行“两个维护”作为政治监督的首要任务，通过经常给党员干部作“政治体检”，作“政治保健”，打“政治疫苗”，送“精神沐浴”，督促带动广大党员干部守纪律、讲规矩；通过认真学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神及上级党组织各项决策部署，坚决做到党中央和上级党委、纪委监委决策部署到哪里、监督检查就跟进到哪里。期间重点开展了政治理论学习、组织生活会和执行民主集中制、巡视问题整改情况、落实安全生产工作重点部署等方面的监督检查。

　　日常监督上，坚持“挺纪在前，抓早抓小”的原则，把纪律“说”在前面，把警钟“敲”在前面，把常检查、常提醒作为日常工作的重点。通过拓展监督方式、前移监督关口、培植监督常态，在加强重要节日期间的廉洁提醒、领导干部外出报备、领导值班制度、巡视检查管理制度执行情况以及遵守纪律作风规定情况等谈话函询上下功夫，在提高日常监督精准度上求实效，聚焦关键领域、关键人群、关键节点，定向出招、精准点穴，找准监督的“切入点”，打开监督的“窗口”，擦亮监督的“探头”，装上监督的“传感器”，从而在拧紧领导干部思想“廉政螺丝”的同时，推动监督工作具体化、日常化。

　　重点监督上，主要对“三重一大”决策制度、干部提拔、公务接待、公务用车、财务管理、工程建设、物资采购、工资分配、矸石山治理、食堂经营等各种权力运行的重点环节和实施过程、重要部门、关键岗位开展了监督检查。

制度保廉

　　针对政治监督重点工作，制定下发了《沙坪洗煤厂纪检关于加强政治监督的实施办法》和《沙坪洗煤厂党总支关于加强对“一把手”和领导班子监督的实施意见》；针对监督体系建设工作，制定下发了《沙坪洗煤厂纪检机构与业务监督管理部门协同联动工作办法》；针对廉政风险防控监督，制定下发了《沙坪洗煤厂纪检关于加强廉政风险防控管理工作的实施方案》和《沙坪洗煤厂廉政风险防控管理办法》。

　　通过做细廉政风险点排查、明确岗位权力职责，紧盯重点领域和环节，从而以制度的刚性约束推动监督工作始终在规范化法治化轨道上运行。

教育养廉

　　在宣传教育上，通过加强廉洁文化建设，弘扬社会主义核心价值观，开展寻找“最美家庭”活动。同时，运用各类载体，坚持主动发声，及时传递党中央和中央纪委的反腐强音，展示纪检监察工作成效，积极回应社会关切，形成强大监督声势。

　　在学习教育上，从纪律上划红线、从思想上敲警钟、从经济上算明账，坚持“线上+线下”相结合的方式，通过深入学习《中国共产党问责条例》《中国共产党纪律处分条例》等内容，组织干部职工观看廉政警示教育片、通报学习各级纪委查处的典型案例，深化思想认识，提高政治站位，以案为鉴，让党员干部时刻受警醒、明底线。同时，开展家风教育，激发干部家属争当“廉内助”的热情，发挥家属监督作用，有力强化党员干部树立廉政意识，筑牢纪律防线，有力推动党员干部明大德、守公德、严私德，切实立足本职工作，增强服务意识、为民意识和责任意识，努力营造风清气正的政治生态。

　　全面从严治党重责在肩，党风廉政建设使命如磐。针对2023年纪检后期工作，李荣强表示，将继续围绕集团公司纪委提出的“要有‘一股劲’、拿好‘一手牌’，确保‘一身正’”，在思路上求创新、在载体上求突破、在机制上求完善，抓好巡视整改“后半篇”文章，持续推进“三项行动”，督促党员干部严以律己、严负其责、严管所辖、严促执行，确保党中央重大决策部署和上级公司的各项安排部署在沙坪洗煤厂落地生根。