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黄山煤业:聚众力攻坚克难 创佳绩争先进位

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日期:2023-12-29

来源:BET体育365投注官网网站

  今年以来,黄山煤业克服地质条件复杂、黄泥顶板酥软、环节系统多变等诸多困难,以创新发展的气魄、敢打敢拼的精神,推动企业内涵式高质量发展。截至目前,商品煤产量完成全年任务的102.3%, 掘进进尺完成全年任务的106.5%,高质量完成主要生产经营指标。

领题攻关 破解老大难

  黄山煤业努力克服制约安全高效生产的挡手难题,坚持在技术攻关上挖潜力,在装备升级上下功夫,不断释放发展动能。针对回采过程中黄泥夹裹碎石的顶板随采随落,容易出现支架低头、架前漏顶、矸石冒落的问题,围绕条件分析、支护设计、施工管理等方面开展技术会诊,进行深入研讨,归纳总结出超前拉架、短割短支、单体柱辅助支架抬头、顺槽巷道超前注浆等有效措施,黄泥顶板控制技术日趋成熟。面对生产系统多变的实际情况,在充分调研煤矿机械装备发展形势的基础上,优选先进的TYH-600型液压支架调移装置,不断优化工艺流程,提高回撤效率,有效规避人工作业风险,安全高效完成倒面任务,为先进产能释放创造了有利条件。

警钟长鸣 走稳安全路

  黄山煤业以“136”安全管理模式为统领,坚持管理、装备、素质、系统四并重,抓实人、机、料、法、环五要素管理。组织员工观看《黑色三分钟 生死一瞬间》等安全警示教育片,积极开展安全大反思活动,引导员工树牢“安全是‘1’,其他是‘0’”的理念。本着“干什么学什么,缺什么补什么”的原则开展专业培训,做到知行合一、精准充电,提升从业人员综合素养,实现员工从“要我安全”到“我要安全、我会安全”的转变。以安全生产标准化建设为抓手,围绕标准建设、安全措施、施工组织、现场作业多点发力,健全完善标准化建设长效机制,保障作业全过程安全。严格落实领导干部值班跟班制度,用足用好安全绩效评价考核这一“利器”,加大风险隐患排查治理力度,严惩踩“红线”、碰“底线”行为,大力开展“三抓一除”,把安全管理抓在经常、严在日常、落在平常,不断提高安全保障能力。

精益求精 深挖增效源

  黄山煤业围绕集团公司“1115”总体思路,深入落实“增收入、降成本、割赘肉、止出血、堵漏洞”经营管理措施,坚持问题导向、目标导向、结果导向,持续优化生产组织。一方面,聚焦全年生产目标任务,针对性制定基层队组、业务科室、分管领导三个层级工作绩效考核细则,逐级签订 《经营目标责任书》《安全生产目标责任书》,将年度阶段性任务细化分解为序时执行管控指标,精细精准推进契约化管理,将个人的工作业绩纳入工资绩效和评优晋升考核,着力构建自上而下担当作为的责任运行体系;另一方面,紧盯日常生产,一手抓生产准备,一手抓服务保障,从系统保障、制度保障、资金保障、员工培训、现场管理多方面入手,强化协调指挥,实行闭合管理,做到令行禁止。同时,坚持管理与服务有机统一,千方百计为基层排忧解难,努力创造良好的生产环境,助推各项工作安全高效推进,为完成全年目标任务夯实基础。

( 作者:刘月亮 责编:温嘉幸 )

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